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总hga008直接登录工会召开新春培训部署会


    2月27日下午,市供水总hga008直接登录工会在三楼会议室召开2015年新春培训部署会,总hga008直接登录领导班子和各科室负责人参加了会议。

    会上,总hga008直接登录工会主席洪德义指出,总hga008直接登录历来十分重视培训工作,利用节后业务工作相对较少的工作环境,迅速开展各类培训,可以让广大供水职工迅速调整精神状态,更好地投入到供水工作中,增强全体干部职工的实行力和凝聚力,提振“精气神”,为全年各项工作顺利开展开好头,起好步。培训按照“强化培训考核,健全激励机制,服务企业发展”为宗旨,使培训在“强化责任、铸造品牌、提升素质”中得到创新拓展。

    洪德义对新春培训工作进行了具体部署,他要求:培训要有计划、有步骤、分层次,做细、做新、做全,“走出去”和“请进来”相结合,做到全员参与;各部门负责人要根据年前会议要求,结合部门工作实际,征求职工意见,完善本部门培训计划后报送至工会;培训为集中培训、专题培训、现场培训相结合,培训内容上要有前瞻性,结合岗位理论和技能实际培训新常识、新技术和新工艺,业务技能培训的同时,穿插文明礼仪、道德修养、党风廉政、安全生产等各方面的内容,培训面要广、层次要多,针对性要强;培训授课老师本部门自行挑选,分管经理、部门负责人、业务骨干均可,外聘经验丰富的老师或者视频讲座不限;培训结束后,各部门自行组织考核测评,最终由人力资源部将按要求进行综合考评,充分检验培训效果和质量,奖优罚劣,全面考核,使职工队伍素质在多样化培训中得到有效提高。

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